+7(499)-938-48-12 Москва
+7(812)-425-63-82 Санкт-Петербург
8(800)-350-73-64 Горячая линия

Рубрика “Прием на работу”

Категория: Прием на работу

Родительская категория:

Штрафы за нарушения при обработке персональных данных в 2018 году

Штрафы за нарушения при обработке персональных данных в 2018 году

Штрафы за нарушение закона о персональных данных в 2019 году Вниманию сайтовладельцев! С 1 июля…

Штраф за несообщение в военкомат о новом сотруднике могут увеличить

Штраф за несообщение в военкомат о новом сотруднике могут увеличить

Штраф за неведение воинского учета на предприятии Список сообщений IP/Host: 213.171.40. Кто нибудь ведет воинский…

Что делать, если работник не представил трудовую книжку

Что делать, если работник не представил трудовую книжку

Если сотрудник не принес трудовую книжку и увольняется Заведя новую трудовую книжку и выдав её…

Минтруд уточнил, какие условия нельзя включать в трудовой договор

Минтруд уточнил, какие условия нельзя включать в трудовой договор

КонсультантПлюс Краснодар – Какие условия опасно включать в трудовой договор? 17.07.2018 Как показывает практика, не…

Можно ли отказать пенсионеру в приеме на работу: разъяснения Роструда

Можно ли отказать пенсионеру в приеме на работу: разъяснения Роструда

Как принять на работу сотрудника пенсионного возраста? Современные реалии заставляют граждан продолжать работать и после…

До 1 марта юристы решат, каким будет их профстандарт

До 1 марта юристы решат, каким будет их профстандарт

Профстандарт юриста, утвержденный правительством РФ К специалистам в области юриспруденции во все времена предъявлялись высокие…

Формулировка причины заключения срочного трудового договора.

Формулировка причины заключения срочного трудового договора.

Основания для заключения срочного трудового договора Основаниями для того, чтобы заключить срочный трудовой договор могут…

Кадровика оштрафовали за неуведомление о найме госслужащего

Кадровика оштрафовали за неуведомление о найме госслужащего

Уведомление госслужащего о новом месте работы образец. Девять правил о наложении штрафа за не сообщение…

Работник не был ознакомлен с приказом о приеме на работу

Работник не был ознакомлен с приказом о приеме на работу

Обязанность работодателя ознакомить работника с приказом By Сергей Машков / 31st Май, 2018 / Страховое…

Уголовная ответственность за подделку трудовой книжки

Уголовная ответственность за подделку трудовой книжки

Наказание за подделку трудовой книжки и ответственность за наличие двух книжек Иногда работники заводят сразу…